Executive Search i Rekrutacja w Procurement

Rekrutacja CPO i liderów Procurement

Big Fish Polska specjalizuje się w executive search i rekrutacji w obszarze procurement – od kupców strategicznych i liderów kategorii po dyrektorów zakupów i CPO.

Rekrutujemy w organizacjach regionalnych i globalnych, gdzie funkcja procurement odpowiada za strukturę kosztów, zarządzanie ryzykiem dostaw oraz realizację strategii biznesowej.

Koncentrujemy się na rolach o realnym wpływie na wynik finansowy, poziom kosztów oraz decyzje strategiczne w organizacji.

Jak prowadzimy projekty Executive Search w Procurement

Każdy proces rozpoczynamy od analizy:

celów biznesowych stanowiska,
zakresu odpowiedzialności i poziomu decyzyjności,
struktury zespołu procurement,
oczekiwanych rezultatów w pierwszych 12–24 miesiącach.

Na tej podstawie:

definiujemy profil kompetencyjny oparty na rzeczywistych wymaganiach roli,
prowadzimy mapowanie rynku i bezpośrednie dotarcie do kandydatów,
realizujemy pogłębioną ocenę kompetencji (analiza decyzji biznesowych, case study, doświadczenie w strukturach regionalnych i globalnych),
wspieramy organizację w procesie wdrożenia wybranego lidera

Zakres rekrutowanych ról

Rekrutujemy stanowiska strategiczne w procurement, w tym:

kupiec strategiczny (Strategic Buyer),
Category Manager / Category Leader,
Regional / Global Category Leader,
Procurement Director / Head of Procurement,
Chief Procurement Officer (CPO).

Dlaczego Big Fish?

Specjalizacja wyłącznie w procurement – koncentrujemy się na jednej funkcji i rozumiemy jej wpływ na EBIT, KPI oraz zarządzanie ryzykiem,
Projekty prowadzone przez doświadczonych konsultantów – każdy proces realizowany jest bezpośrednio przez osobę specjalizującą się w rekrutacji w obszarze zakupów.
Analiza przed rozpoczęciem procesu – weryfikujemy oczekiwania względem roli w kontekście realiów rynku, wynagrodzeń i dostępności kandydatów.
Dostęp do kandydatów pasywnych – od ponad 20 lat budujemy relacje w środowisku procurement w Polsce i Europie.

Planujesz rekrutację CPO, dyrektora zakupów lub lidera kategorii? Porozmawiajmy o kontekście roli i oczekiwanym rezultacie.

Umów rozmowę strategiczną

(Senior) Category Buyer – direct materials (EMEA region) Location: Cracow/ hybrid or home office Ref. PL22-R702-S06
Job location: Cracow/ hybrid (2 days in the office per week)
28.03.2022 Więcej

EMEA Category Buyer – Professional services Location: Cracow/ hybrid (2 days in the office per week) Ref. PL22-R702-S04
Job location: Cracow/ hybrid (2 days in the office per week)
23.03.2022 Więcej

Global Category Manager Indirect Procurement – Mobility (travel & fleet) Location: Cracow/ hybrid (2 days in the office per week) Ref. PL22-R702-S02
Job location: Cracow/ hybrid (2 days in the office per week)
23.03.2022 Więcej

Global Category Manager Indirect Procurement – Third Party Manufacturer and Site Procurement Manager EMEA Location: Cracow/ hybrid (2 days in the office per week) Ref. PL22-R702-S01
Job location: Cracow/ hybrid (2 days in the office per week)
23.03.2022 Więcej

EMEA Category Buyer – Mobility (travel & fleet) Location: Cracow/ hybrid (2 days in the office per week) Ref. PL22-R702-S03
Job location: Cracow/ hybrid (2 days in the office per week)
22.03.2022 Więcej

EMEA Category Buyer – Production Equipment and Real Estate Location: Cracow/ hybrid (2 days in the office per week) Ref. PL22-R702-S05
Job location: Cracow/ hybrid (2 days in the office per week)
22.03.2022 Więcej

(Lead) Buyer (IT) Cracow Ref. PL22- R303 – S02
Job location: Cracow
02.03.2022 Więcej

Buyer (capex, FM- European scope) Cracow Ref. PL22- R303 – S01
Job location: Cracow
01.03.2022 Więcej

Divisional SQE Leader (European scope) Location: home office or hybrid (małopolskie) Ref. PL22-R701-S02
Job location: Home office or hybrid (małopolskie)
10.02.2022 Więcej

Senior Divisional Buyer/ Buying Category Lead (European scope) Location: home office or hybrid (małopolskie) Ref. PL22-R701-S01
Job location: home office or hybrid (małopolskie)
08.02.2022 Więcej